Tanışma, Uyum, Güven
Kurumsal Hayatta İletişim
Etkin Dinleme Teknikleri
Takım İçi İletişim ve İş Birliği
Yönetsel İletişim
Çatışma Yönetimi ve Çözüm Teknikleri
Vaka Örnekleri ile İfade Biçimleri
Yaratıcı Drama, bir grup bireyin, bir yaşantıyı, düşünceyi, kavramı ya da olayı, doğaçlama, rol oynama ve benzeri tiyatral tekniklerden yararlanarak canlandırması sürecidir.
Bu süreçte amaç, sanatsal bir ürün ortaya koymak değil, bireylerin kendilerini ifade etmelerini, empati kurmalarını, iletişim becerilerini geliştirmelerini ve sosyal farkındalıklarını artırmalarını sağlamaktır.
Drama, özellikle kurumsal ve bireysel gelişim eğitimlerinde, katılımcıların pasif dinleyici olmaktan çıkarak aktif katılımcı olmalarına olanak tanır. Bu da öğrenilen bilgilerin daha kalıcı hale gelmesini sağlar.
1. Kurumsal Hayatla İletişim Amaç: Kurumsal ortamlarda profesyonel ve etkili iletişimin temelini anlamak.
2. Etkin Dinleme Teknikleri Amaç: Katılımcıların sadece duymakla kalmayıp gerçekten anlamaya odaklanmalarını sağlamak.
3. Çatışma Yönetimi ve Çözüm Teknikleri Amaç: İş ortamında yaşanan çatışmaların farkına varmak ve yapıcı çözüm yollarını geliştirmek.
4. Takım İçi İletişim Amaç: Takım üyeleri arasındaki iletişimi güçlendirmek, ortak hedefe ulaşmada işbirliği geliştirmek.
Kurumsal dilin, beden dilinin ve yazılı/sözlü iletişimin önemi deneyimlenerek öğrenilir.
Dinlemenin; empati kurma, problem çözme ve etkili iletişimdeki rolü içselleştirilir.
Katılımcılar, çatışmayı yönetmenin duygusal zekâ, empati ve iletişim becerileriyle doğrudan ilişkili olduğunu sahne üzerinden deneyimler.
Takım üyeleri arasında güven, açık iletişim ve rol paylaşımı deneyimlenerek öğrenilir.